Forum NoiMamme

emamè wrote:ma per esempio, qualcuna di voi è a conoscenza di questa norma che dovrebbe, per il contratto del commercio, prevedere il part time alla mamma lavoratrice fino al terzo anno di età?
purtroppo non è chiara l'applicabilità della legge e temo, nel mio caso, che me lo negheranno

Sì lo sapevo. Ne parlò tempo fa Patrizia, se ricordo bene. Purtroppo la legge non fissa un orario per questi part time, e se tu lo rivendichi (come è nel tuo diritto) l'azienda è liberissima di dirti "certo, come no? Si accomodi, faccia un bel part time dalle 15 alle 21". E' quello che successe Patrizia, l'azienda le propose un part time assurdo e lei si licenziò comunque.

che. schifo. punto.

Io credo che nel non sentire i figli come il futuro, un investimento, un'opportunità, ma un problema, come il capo di Eleonora ha ben fatto intendere (e credo che per moltissimi nel lavoro sia così, che lo dicano direttamente o meno), conti anche la mentalità che c'è sui bambini: capricciosi, viziati, una palla al piede fin da neonati, che piangono solo per attirare l'attenzione, e tutti i vari pregiudizi e luoghi comuni con cui ci scontriamo giornalmente.
Con queste premesse è difficile che la società riesca a vedere in modo istintivo qualcosa di buono in loro.

E' un discorso al margine del topic, eh, ma credo che questo impatti molto nel non riuscire ad aprire gli occhi di fronte al futuro. Non per nulla nei paesi dove esistono le misure maggiori per le famiglie la mentalità sui bambini è molto diversa da quella imperante in Italia.